一直到傍晚，叶子夏依然是愁眉不展。她已经联系到了一位资深的权威专家，对方也同意将事故的伤员转移到他的医院进行治疗。
只是说服这一位专家她就花费了一番口舌，这种金钱与名利双收的人，一般都有自己的做事原则。而现在这位专家接收的病人也已经人满为患，所以起初婉拒了叶子夏的请求，表示虽然深感惋惜，但是实在抽不出精力。
好在最后叶子夏苦口婆心、绞尽脑汁地说服了一番之后，这位资深的权威专家终于答应了她的请求。
而在这一天的时间内，流言蜚语已经蔓延到了无法控制的地步。
集团的公众平台已经被口水战淹没，而其他的网络认证也已经沦为网民互相争辩的所在，这一切叶子夏都无暇顾及。
最为棘手的还是有一些人竟然自发地来到了施工现场阻挠工程的进一步施工，为了不造成人员伤亡，只好暂时停工。
而这件事情必须在明天之前解决，如果工程连续停工，这个项目还能不能保得住还是个未知数。
严一弈却有不一样的想法，他提出质疑这些看似自发性的背后，又有多少人纯属是为了打抱不平。他猜测，有人在背后操控这一切倒是比较说得通
对于严一弈这种说法，叶子夏仔细琢磨之后就觉得不寒而栗。如果这样看似偶然的事件都是有人在背后操控的话，那么这次工地的事故会不会也是一次预谋！
两个小时之前，在C·C中国总部的大厦内，举行了一次会议，会议主要分析了目前的形势，以及这种情形下该采用什么样的措施使现场恢复施工。
“这次会议的主要目的就是想征求一下大家的意见，怎么解决目前的燃眉之急。”叶子夏没有亲自参加，何雅莉代替叶子夏主持了这次会议。
“关键就是那些滋事的抗议者，如果说服他们，让他们得知真相的话，也许他们就会主动离开。那些人之所以会在工地滋事，本来就是受到了媒体的误导。”一位工地的负责人站起来说道。
“那具体有什么方案吗？”何雅莉皱眉问道。
“我觉得最好的方法还是让受害者家属出面澄清，因为她现身说法才是最能说服人的。”工地负责人说道。
“不行，我觉得这种方法不符合我们公司的理念。”
对于让受害者家属澄清这个方案，叶子夏早就已经一票否决。于是当有人再次提出的时候，何雅莉毅然决然地拒绝了，并且说出了她的理由，众人都是心服口服。
“大家还有什么其他的方案吗？”何雅莉的脸色越来越难看，她的内心已经火急火燎，事态的严重程度让她坐立不安。
“不如直接报警吧，这样最省事省力。”这个时候有人提出以暴制暴的方法。
何雅莉陷入沉思，让警察介入其中，直接将那些滋事的工人驱逐出去。这是最有效的也是最省力的方法，可以在最短的时间你恢复施工。
但是很快就有人对这种方法提出质疑，因为这些滋事的工人本来就情绪失控，如果再加上这样的镇压手段。
他们肯定会更加暴怒，如果做出什么激进的行为，那么势必会造成人员伤亡。这样事态会朝着更加糟糕的方向发展，这是所有的人都不想看到的。何雅莉这时候收到了叶子夏的短信，她也同意这种说法，于是这个提案也被否决。
正当会议陷入僵局的时候，何雅莉的隐形耳机里传来了叶子夏的声音：“找人谈判，问一下有没有自荐的人。”
“目前采用强硬的手段只会造成更严重的后果，不如我们本着以人为本的理念，派出一个谈判小组进行交涉。”何雅莉扫视四周又问道，“有谁愿意自荐？”
这个提议引起了一阵激烈的讨论，可是都没有人踊跃站出来。
虽然他们这群年轻人对于公司的建设都投入了百分百的热忱，可是现在的性质不一样了。他们要面对的不是文案和合作公司，而是有着暴力倾向的滋事者。
局面一度十分尴尬，就在这时一个矮小的男人的身影脱颖而出，他面相老实忠厚，而且还有一股说不出的亲切感。
其他人这时候才恍然大悟，纷纷举荐这个矮个子男人。何雅莉这时候才注意到这个人，参会人员对他的评价似乎都很高，但是因为这个人形势十分低调，所以上层就没有注意到他的存在。
何雅莉翻阅到他的资料的那一页，此时叶子夏也在做同样的事情。
这个矮个子男人叫何荣平，资料显示他曾经从事特殊职业，而且还是一位谈判专家。因为某次谈判中被误伤所以终止了职业生涯，后来就改行了。
叶子夏在总裁办公室内的液晶监视器上能看到会议内的一切的动态，她对何雅莉说道，“就这个人吧。”
而现在距离会议结束已经过去了两个小时，在一个小时之前由何荣平亲自挑选的谈判小组已经就位，目前的谈判形势是所有的人都最为关注的。
公司内的员工竟然没有一个人准时下班，他们都主动留在了公司等待最后的结果。而叶子夏也在总裁办公室忐忑不安地煎熬着。
她神色凝重地等待现场直播的画面传回来，由于器械故障维修人员承诺在一个小时十分钟的时候会维修完毕。
而现在还有十分钟的时间。
原本短暂的十分钟此时竟然是如此漫长，叶子夏盯着墙壁上的时钟，看着秒针‘咔嚓咔擦’地走着。她紧咬着下唇，干涩嘴唇上已经渗出了血丝，却浑然不觉。
“总裁，喝一点水吧。”何雅莉知道现在无论说什么都无法缓解紧张的气氛，于是她默默地去倒了一杯水，又掏出随身的小镜子递到叶子夏的面前，指了指自己的嘴唇说道，“这里流血了，处理一下吧。”
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